Formation sur la gestion des connaissances

Intégrer à son organisation une structure et une culture de gestion des connaissances est un gage de succès pour assurer le transfert et l’acquisition de connaissances à travers le changement. Il s’agit d’un processus qui demande certes des efforts et du temps, mais qui permet de sauvegarder et d’utiliser de manière efficiente les connaissances au sein de l’organisation. À moyen et long terme, elle permet  de diminuer le coût de roulement et d’intégrer plus efficacement les nouvelles personnes. Elle peut faciliter le transfert d’entreprise tout en préservant son ADN! Dans les vidéos qui suivent, nous vous invitons à en connaitre plus sur le sujet et nous vous proposons des outils concrets pour vous aider à instaurer un processus de gestion des connaissances dans votre organisation.

La gestion des connaissances partie 1

La gestion des connaissances partie 2

Outil diagnostic à télécharger

Vous avez le goût de savoir où votre organisation se situe dans la gestion de la connaissance? Voici l’outil diagnostic dont parle Jérôme dans la deuxième vidéo.

En savoir plus sur les associés dans ce projet

Joanne Doucet compte plus de 10 ans d’expérience en gestion et conseils au sein de diverses organisations. Détentrice d’une formation professionnelle en coaching et d’un DESS en gestion et développement des organisations, elle à la capacité de bien comprendre la réalité du quotidien des gestionnaires d’entreprise en plus de reconnaitre les différents enjeux et défis qu’ils doivent relever. Passionnée de coaching et de gestion, elle s’investie avec coeur et énergie pour aider les personnes à développer leurs compétences. Pour en savoir plus, continuer d’explorer ce site où rendez-vous dans la section Qui suis-je?

Jérôme Guy, enseignant et consultant en gestion, diplômé d’un baccalauréat et d’une maîtrise en administration des affaires. Ouvert et curieux de nature, Jérôme s’intéresse à la gestion, au leadership, aux voyages et à divers enjeux sociaux. Il a surtout travaillé dans les entreprises d’économie sociale et s’est impliqué pour plusieurs causes, notamment pour la culture, le développement local et l’environnement. Pour en savoir plus ou pour lire sa magnifique plume, rendez-vous sur https://jeromeguy.com/